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Team di esperte / esperti
Tipi di successione:
Successione intrafamiliare, Vendita ai dipendenti, Vendita all'esterno
Settori:
Costruzione, Istruzione / Formazione
Competenza:
Preparazione della successione, Valutazione dello scenario, Valutazione aziendale e documentazione di vendita, Ricerca di acquirenti, Creazione di un piano di finanziamento, Negoziazione di contratti e progettazione di contratti, Accordo per il passaggio di consegne
Dimensioni dell'azienda:
micro (0-9 dipendenti), piccola (10-49 dipendenti), media (50-249 dipendenti), grande (>240 dipendenti)
Info
Das Beraternetz, das Mehrwert schafft
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Esperte / esperti
Markus Meyer
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